一、报名条件
（一）参加人员
会员单位中的大中型建筑企业董事长、总经理、党委书记，以及企业文化宣传部门主要负责人。
（二）研修要求
1、本期研修班延续首期班的管理模式，白天晚上都有学习任务。为确保学习效果，请派人参加研修的单位尽量不要给学员安排其他任务。
2、请参加研修的学员“三带来”——带来一个问题（企业文化和品牌建设方面的困惑），带来一个案例（企业文化和品牌建设方面的特色做法、企业文化故事等），带来一个建议（对行业主管部门和协会的建议）。
二、研修内容及师资
（一）研修内容
1、以文化人：理解企业文化价值功用，避免认识误区，全面掌握企业文化建设的内容和落地方法。
2、王者之道：深度解读企业文化引领大型国有企业全面改革、快速扭亏为盈并做大做强的经典案例，探寻企业管理的至高境界。
3、品牌制胜：
（1）分享金螳螂建筑装饰股份有限公司在品牌策划、传播、维护和提升的实战经验。
（2）分享中亿丰建设集团在转型发展的重要节点，立足企业创新，致力企业品牌创建的做法。
4、他山之石：全面解析著名企业海尔集团企业文化的构建与发展，为建筑行业提供借鉴。
5、行业洞察：精准分析行业特点，深度研究当前企业文化建设面临的问题，寻找企业文化建设工作的“势”与“事”。
（二）讲师团队
1、孟凡驰，中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长，兼任北京大学、国家行政学院、国资委、中宣部的企业文化讲师。
2、杨克明，管理学博士，国资委国有企业文化标准制定专家委员，海尔企业文化体系创建人之一。
3、 李里丁，中国建筑业协会建筑史志与企业文化分会会长，原陕西建工集团总经理，享受国务院特殊津贴专家。
4、鲁贵卿，中南控股集团总裁，原中建五局董事长、中建总公司总经济师，享受国务院特殊津贴专家。
5、薛 锋，中国建筑业协会建筑史志与企业文化分会副会长、中亿丰建设集团副总裁。
6、阴皓明，金螳螂建筑装饰股份有限公司副总裁。
7、李国彦，中国建筑业协会建筑史志与企业文化分会秘书长，住房城乡建设部《建筑》杂志原主编。
（三）其他内容
1、企业文化沙龙：专家、企业家、企业文化部长互动讨论，观点交锋。
2、模拟实战：设定案例，现场讨论。
3、道德讲堂：学员自编自演，用多种艺术形式讲述建筑人的故事、传递正能量。
4、实地观摩：金螳螂企业总部、中亿丰企业文化展厅、华为苏州企业业务项目（总建筑面积76万平米，中建一局承建）
三、时间、地点和费用
1、报到时间:2017年9月25日9:00～18:00。为确保教学效果，请按要求时间报到（当天晚上有活动并分组），以便更好地参与全部学习环节。
2、上课时间：2017年9月26～28日
3、地点:苏州会议中心（地址：苏州市姑苏区道前街100号；电话：0512-65220606）。
4、培训费：2000元/人（包含场地费、资料费、餐费等），食宿统一安排，住宿费自理。培训费可提前汇至我会，报到时领取发票。
开户名称：中国建筑业协会
开户银行：工商银行北京紫竹院支行
银行账号：0200007609089112580
四、其他事项
1、请于2017年9月22日之前反馈报名表（见附件），以便妥善安排会务工作。不接受现场报名。
2、请认真填写报名表。需开具增值税专用发票的,请务必填写开票信息(发票抬头、纳税人识别号、开票地址、电话、开户行名称和账号),专用发票一经开出不再重开；需开具增值税普通发票的，请填写公司名称和纳税人识别号。
3、研修班结束后颁发中国建筑业协会培训结业证书。
4、研修班的有关消息，将及时发布在微信公众号“中建协文化分会luban_wenhua”，敬请关注。
联系人：梁 丽（手机：15201048775）
唐安营（手机：18601220128）
电话兼传真：010-62199556
电子邮箱：jzywhfh@126.com
培训质量监督电话：010-62131831
中国建筑业协会
2017年9月7日
